Logistiek Administratief Medewerker

Welkom bij Dorel Industries; het grootste wereldwijde bedrijf op het gebied van kinderartikelen met bekende merken zoals Maxi-Cosi, Safety First, Bebeconfort en Tiny Love. Ons Europese hoofdkantoor is gevestigd te Helmond, NL. Verspreid over twee magazijnen (samen 34,000 m2), werken in Helmond 52 (excl. flexibele schil) enthousiaste logistieke collega’s mee aan de internationale fysieke goederenstroom van onze producten.

Binnen onze Warehouse Administration afdeling (bedrijfsbureau) zijn wij nu op zoek naar een Logistiek Administratief Medewerker. Samen met jouw 2 directe collega’s, manager en het douane team werk je dicht op het warehouse. Hierdoor is het mogelijk om snel te schakelen en in contact te blijven met zowel onze vervoerders als collega’s.

Wordt jij enthousiast van een dynamische, internationale logistieke omgeving die volop in beweging is? Dan is dit een fantastische kans voor jou!

Key responsibilities

• Uitgaande goederenstroom. Het zo effectief en efficiënt mogelijk regelen van het uitgaande transport. Denk hierbij aan:
• Het Warehouse informeren over de beschikbaarheid van de geplande transporten en waar nodig wijzigingen aanbrengen.
• Dagelijkse communicatie met de vervoerders over de leverdatums, laad en los slots en volumes.
• Afstemmen met het Warehouse over de volumes die dagelijks verstuurd kunnen worden en rekening houden met de beschikbare capaciteit.
• Administratieve taken en controle facturen zoals:
• Het opstellen en compleet maken van vervoersdocumenten.
• In overleg met de afdeling Stockcontrol, de voorraad controleren.
• Vragen beantwoorden van vervoerders en chauffeurs aan het loket.
• Administratieve afhandeling en afstemming met de interne Retailer Care en Consumer Care afdelingen.

Jouw profiel

• MBO werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding richting logistiek, administratie of een andere relevante opleiding.  
• Vloeiend Nederlands en goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift. De Duitse taal zou een pre zijn.
• Gericht op het gehele logistieke vakgebied, met inzicht in de proces(sen) en/of administratie.
• Proactief en sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Krijgt dingen voor elkaar en werkt goed samen met anderen.
• Beslissingen durven nemen die snel leiden tot de best mogelijke oplossing binnen de procedures. Uitstekende (praktische) probleemoplossende vaardigheden.
• Kunnen anticiperen op en omgaan met onverwachte gebeurtenissen. Begrijpt de gevolgen van zijn/haar acties.
• In staat om informatie te verzamelen, te analyseren, te beoordelen en hiernaar te handelen.
• Plan- en organisatietalent, flexible, stressbestendig, goed kunnen samenwerken en eigen initiatief durven tonen.

Wij bieden

• Marktconform salaris op basis van je ervaring en kennis (euro 2500-3200), met ruimte om te groeien. Vakantiegeld en een 13e maand komen daar nog bij.
• Een functie voor 32 tot 40 uur per week op kantoor.
• We starten met een jaarcontract en gaan daarna verder met een vast contract.
• De jaarlijkse verlofrechten bestaan uit 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• Uitgebreide pensioenregeling.
• Andere voorwaarden zijn reiskostenvergoeding, gebruik van laptop en telefoon indien gewenst, mogelijkheid om 

Over Dorel Juvenile

Dorel Juvenile is wereldwijd marktleider op het gebied van kinderproducten. Onze bekende producten en sterke merken Max-Cosi en Tiny Love worden aangevuld met regionale merken en zijn verkrijgbaar in meer dan 100 landen.

We zijn er trots op dat we werken met 2.700 zeer gedreven professionals in 25 verschillende landen. Al onze getalenteerde medewerkers delen dezelfde missie: Care for Precious Life. We helpen gezinnen zorgeloos te leven door hen te voorzien van jeugdproducten met de hoogste veiligheids- en comfortnormen.

Onze mentaliteit als koploper past bij onze positie als wereldmarktleider. De eerste zijn betekent dat we onze eigen weg inslaan; we verkennen nieuwe manieren om onze merken te verbeteren. We versterken onze leidende positie voortdurend en geloven dat teamgeest, persoonlijke gedrevenheid en verantwoordelijkheid een echt verschil kunnen maken in het bereiken van duurzame groei. Een essentieel onderdeel van onze dagelijkse activiteiten is de sterke band die we met onze consumenten onderhouden. We gaan de dialoog met hen aan, waar ze ook zijn, zodat ze altijd kunnen profiteren van onze producten en diensten, zelfs op manieren die ze niet hadden verwacht.